ADP安德普翰品牌介绍
1949年，会计师Henry Taub与合伙人共同创立了自动薪酬公司，开启薪酬服务业务。50多年后的今天，这家昔日的自动薪酬公司已从初的一名员工、一家客户，发展成为如今的ADP（Automatic Data Processing, Inc）。ADP在全球100多个国家为65万多家客户提供的人力资本管理解决方案。
2006年，ADP正式进入中国市场，于上海设立中国区总部。经过十年的精心发展，截至目前，ADP中国区员工数量已超500人，并在北京、深圳、中国香港地区、无锡等地分别设立分支机构，为近500家不同行业的客户提供的人力资源管理解决方案。
进入中国市场初期，ADP主要为在华跨国企业提供全球化的人力资源外包服务。随着中国市场需求的不断变化和业务量的持续增长，实施本土化战略刻不容缓。基于此，2009年ADP成功收购ChinaLink，正式成立安德普翰人力资源服务（上海）有限公司，开始为中国市场提供更完善的本土化薪酬、福利、人力资源管理系统等外包解决方案。
目前，ADP中国旗下除了为跨国企业提供人力资源外包解决方案的ADP GlobalView和ADP Streamline外，还有专为中国本土企业定制的产品线OneHR，为客户提供涵盖人力资源、薪酬、人才管理、福利管理到公司合规性的一整套HR核心运营服务。
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